濮阳市广播电视局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。招聘职位涵盖多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和专业技能。应聘者需符合相关资格条件，通过面试和考核等环节方可录用。此次招聘旨在充实广播电视局人才库，为市民提供更优质的广播电视服务。

本文目录导读：

1. 招聘部门及职位
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇及福利
5. 报名截止日期及联系方式
6. 附则

随着媒体行业的快速发展，濮阳市广播电视局为了更好地服务市民，提升节目质量，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在为寻求发展的求职者提供机会，并为濮阳市广播电视局注入新的活力。

招聘部门及职位

1、新闻部门：新闻采编、新闻主播

2、节目制作部门：节目策划、编导、摄像师、后期制作

3、技术部门：工程师（音视频）、网络工程师

4、运营管理部门：市场营销、行政管理

招聘条件及要求

1、新闻采编：新闻、传媒相关专业本科及以上学历，具备较强的新闻敏感度和写作能力，有相关工作经验者优先。

2、新闻主播：具备良好的形象气质，标准的普通话水平，有相关主持经验者优先。

3、节目策划：具备创新思维和良好的团队协作能力，有相关节目策划经验者优先。

4、编导、摄像师：熟悉影视制作流程，具备拍摄和剪辑技能，有相关工作经验者优先。

5、后期制作：熟练掌握后期制作软件，具备良好的审美观念，能独立完成后期制作任务。

6、工程师（音视频）：具备音视频技术专业知识，熟悉相关设备操作及维护，有相关工作经验者优先。

7、网络工程师：熟悉网络设备及系统，具备较强的网络安全意识，有相关工作经验者优先。

8、市场营销：具备较强的市场策划和推广能力，有相关市场营销经验者优先。

9、行政管理：具备较强的组织协调能力和文字功底，熟悉行政管理流程。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位。

2、资格审查：濮阳市广播电视局将根据应聘者资料进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示、综合素质评估等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试及体检结果，濮阳市广播电视局将通知录用人员办理入职手续。

薪酬待遇及福利

1、薪酬待遇：本次招聘的职位薪酬根据应聘者的工作经验、专业技能及职位等级综合评定。

2、福利：享受五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利。

报名截止日期及联系方式

1、报名截止日期：请应聘者于xx年xx月xx日前将个人简历发送至招聘邮箱。

2、联系方式：如有疑问，请发送邮件至濮阳市广播电视局人事部门邮箱（请替换为实际邮箱地址）。

濮阳市广播电视局一直致力于为市民提供优质的广播电视服务，我们期待更多有志之士加入我们的团队，我们相信，通过共同努力，我们能够为濮阳市的广播电视事业做出更大的贡献，我们期待您的加入，共同创造美好的未来！

附则

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、濮阳市广播电视局对本次招聘信息拥有最终解释权。

3、如有其他未尽事宜，请随时关注濮阳市广播电视局官方网站及社交媒体平台，以获取最新信息。

本次濮阳市广播电视局的招聘信息为广大求职者提供了多个职位的选择，涵盖了新闻、节目制作、技术及运营管理等部门，我们期待具备相关专业背景和技能的求职者加入我们的团队，共同为濮阳市的广播电视事业贡献力量，应聘者请按照要求提交个人简历，并关注后续通知，我们也提醒广大应聘者注意个人信息的安全与真实，以确保招聘流程的顺利进行，我们期待与您的携手共进，共创美好未来！